中國電力網訊  為保障公司內控合規(guī)體系有效運行，確保內控合規(guī)要求切實履行，進一步增強從業(yè)人員合規(guī)意識，強化合規(guī)履職，杜絕違規(guī)行為，保障各項業(yè)務和經營管理活動依法合規(guī)，3月3日至9日，國電投南陽熱力公司組織從業(yè)人員簽訂內控合規(guī)承諾書。
        本次承諾書的具體條款有4項，對員工廉潔從業(yè)與合規(guī)經營作了具體的要求，以員工承諾的形式要求轄內員工嚴格履行員工行為規(guī)范，杜絕和抵制違規(guī)行為。合規(guī)承諾書是內控合規(guī)管理承諾點落實的重要載體，該公司建立了全員合規(guī)責任承諾機制，按照“分級管理、逐級負責、層層落實、責任到人”原則，逐層、逐人、逐崗簽訂合規(guī)責任承諾書，全體員工結合自身崗位職責、合規(guī)要求及禁止行為公開作出承諾，有效強化全員合規(guī)意識。
        該公司通過各業(yè)務崗位人員的書面合規(guī)承諾，進一步明確了各崗位履職過程中需要遵守的合規(guī)事項，增強了崗位人員的合規(guī)意識，督促員工自覺做到廉潔從業(yè)、守規(guī)操作，時時刻刻提醒自己嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，堅定職業(yè)操守，為進一步健全內控合規(guī)體系提供堅強支撐。
 

 
 

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