江蘇鎮(zhèn)江發(fā)電有限公司三期鍋爐脫硝液氨改尿素工程進展順利

三期鍋爐脫硝液氨改尿素技改項目是江蘇省能監(jiān)辦重點督辦項目，也是江蘇鎮(zhèn)江發(fā)電有限公司今年重點技改工程。經(jīng)過前期充分準備，#5爐脫硝稀釋風、煙氣換熱器及噴氨系統(tǒng)部分改造于10月1日#5機組調停后正式開工。

基層動態(tài)2020-10-29

華電沽源風電：大干四季度我先行搶發(fā)電量必有我

截至10月底，河北華電沽源風電有限公司嚴格落實《利用小時專項提升工作方案》要求，貫徹“增發(fā)電量就是提升效益”的理念，樹立“立足崗位搶發(fā)電，爭分奪秒保任務”的大局意識。利用大風季有效爭發(fā)、搶發(fā)電量，為大干四個月，確保完成全年發(fā)電量任務做足充分準備。

基層動態(tài)2020-10-29

大唐海勃灣水利樞紐公司全力做好十九屆五中全會保電工作

10月26日至29日，黨的十九屆五中全會在京召開，內蒙古大唐國際海勃灣水利樞紐開發(fā)有限公司進一步強化保電意識，壓實保電責任，落實保電措施，全力護航黨的十九屆五中全會順利召開。

基層動態(tài)2020-10-29

國家能源集團福建羅源灣港電公司廠前區(qū)體育場順利投入使用

10月25日，國家能源集團福建羅源灣港電公司廠前區(qū)體育場完成施工，順利投入使用。

基層動態(tài)2020-10-29

大唐萬寧公司召開企業(yè)核心競爭力建設工作啟動會

10月21日，大唐萬寧公司召開“大干四季度”全力沖刺年度任務目標動員會暨企業(yè)核心競爭力建設工作啟動會。

基層動態(tài)2020-10-28

國家能源集團福建晉江熱電公司助力新員工成長“傳幫帶”在延續(xù)

為加快提升新員工技能水平，福建晉江熱電公司延續(xù)著“傳幫帶”的方式，促進新進員工早日立足崗位。

基層動態(tài)2020-10-28

國家電投沁陽發(fā)電分公司開展十月份主題黨日活動

日前，國家電投沁陽發(fā)電分公司黨委下發(fā)開展十月份主題黨日活動通知，因1號機組正開展C修，本次主題黨日活動不固定日期和形式，各部門支部結合工作實際，以小組形式開展，保證黨建融入生產(chǎn)，生產(chǎn)推動黨建，引導黨員投身到公司最需要的地方去。

基層動態(tài)2020-10-28

大唐蘇州熱電公司開展“安康杯”熱工勞動技能比賽

10月22日，大唐蘇州熱電公司設備部的檢修間可謂是“火”了一把——2020年“安康杯”熱工勞動競賽在此激戰(zhàn)正酣。

基層動態(tài)2020-10-28

國家電投沁陽分公司深抓主題黨日活動強化組織建設

國家電投沁陽分公司運行三值黨小組開展10月份主題黨日活動。

基層動態(tài)2020-10-28

大唐海勃灣水利樞紐公司全員集結吹響搶發(fā)電量沖鋒號

近日，內蒙古大唐國際海勃灣水利樞紐開發(fā)有限公司發(fā)出“全員集結令”，號召全體干部職工緊盯全年發(fā)電量目標，按照目標不變、要求不變、責任不變的原則，吹響搶發(fā)電量沖鋒號，全力以赴完成全年發(fā)電任務。

基層動態(tài)2020-10-28

長源電力廣水風電公司多元化開展職工培訓工作

為公司進一步發(fā)展培養(yǎng)人才，提高公司凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，風電公司十分注重員工培訓管理工作。自去年首次招聘大學生之后，公司修訂了《員工培訓管理辦法》、制訂了《新入職大學生培養(yǎng)方案》等制度。建立了《師徒合同》臺賬，對師徒培訓情況進行不定期的抽查。對各個培訓項目的實施進行監(jiān)督和評估。

基層動態(tài)2020-10-28