金雞報曉催奮進，全員齊心開門紅，天辰電廠全體員工信心十足正在擼起袖子全力奮戰(zhàn)首季“開門紅”。
強化提高勞動生產率為實現“開門紅”做好人力保障，天辰電廠各部門和車間適應變化，增強部門協同，強化內挖潛力，在天辰電廠負責人湯勝勇的指導下，密切合作，規(guī)范檢修現場及作業(yè)流程和現場規(guī)范，有力推進了整體規(guī)劃和協同作戰(zhàn)能力，節(jié)日期間值班組領導落實責任開展查隱患，不松懈，走現場、入車間、查設備與現場員工們共同排查隱患消除隱患，保證了7#-10#機的安全發(fā)電，為“開門紅”奠定了基礎。
及時召開節(jié)能經濟運行分析會為實現“開門紅”為技術保障。分析會通過各生產部門對本部門1月份生產情況及設備情況和存在的問題進行了闡述，生技科對天辰電廠節(jié)能管理機構、節(jié)能管理狀況、企業(yè)能源管理制度建設及節(jié)能技改管理進行了重點分析。通過討論研究對存在的問題提出了建議及要求。
加強安全教育為實現“開門紅”做安全保障。 天辰電廠在安培科的督導下學習各級安全生產文件文件和事故案例。傳達了集團黨委副書記夏月星對近期安全生產工作的重要指示，學習了集團安委會主任、總經理李春江對安全工作的12點要求，不斷加強車間領導和班組長隱患排查的能力，切實將隱患當做事故來抓，狠抓死守將安全隱患控制在萌芽階段，確保安全生產。
