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          中電建生態(tài)環(huán)境集團(tuán)武漢美麗東方污泥治理科技有限公司招聘公告

          電力網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2020-05-23 19:27:50
          電力18網(wǎng)訊:

          因工作需要,武漢美麗東方污泥治理科技有限公司(中電建生態(tài)環(huán)境集團(tuán)有限公司控股子公司)面向全社會(huì)公開招聘相關(guān)崗位人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

          一、公司簡(jiǎn)介

          武漢美麗東方污泥治理科技有限公司成立于2014年,注冊(cè)資本3333.333333萬元,前身是武漢大學(xué)“環(huán)境工程技術(shù)中心”下屬機(jī)構(gòu),2017年通過混合所有制改革,成為中電建生態(tài)環(huán)境集團(tuán)有限公司旗下具有環(huán)保工程專業(yè)承包貳級(jí)資質(zhì)的國有環(huán)保專業(yè)型企業(yè)。公司主要從事河湖污泥處理處置及資源化利用、市政污泥處理處置、固體廢棄物處理處置、河湖水質(zhì)凈化及污水處理等專有技術(shù)及產(chǎn)品研究開發(fā)、工程設(shè)計(jì)咨詢、重大設(shè)備構(gòu)建與應(yīng)用。

          二、招聘崗位及人數(shù)

          (一)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部負(fù)責(zé)人(1人)

          (二)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)崗(3人)

          (三)黨政辦公室薪酬、績(jī)效、人才管理崗(1人)

          (四)運(yùn)維管理部河道管養(yǎng)崗(6人)

          (五)運(yùn)維管理部污水處理廠(站)運(yùn)營(yíng)崗(2人)

          (六)智慧信息中心信息技術(shù)崗(1人)

          三、崗位職責(zé)及任職條件

          (一)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部負(fù)責(zé)人

          1.崗位職責(zé)

          1)負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷制度的建立、執(zhí)行、監(jiān)督,公司市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);

          2)負(fù)責(zé)制定落實(shí)公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,編制運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告、項(xiàng)目組織計(jì)劃和關(guān)鍵指標(biāo)分析;

          3)負(fù)責(zé)編制經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書,組織編制、審核及調(diào)整項(xiàng)目管理目標(biāo);

          4)負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;負(fù)責(zé)項(xiàng)目編標(biāo)、投標(biāo)組織和管理,對(duì)投標(biāo)商務(wù)及報(bào)價(jià)文件策劃、編制、評(píng)審等;

          5)負(fù)責(zé)中標(biāo)項(xiàng)目的合同談判組織與管理,組織合同交底;

          6)負(fù)責(zé)建立和維護(hù)客戶資源,負(fù)責(zé)推動(dòng)重要目標(biāo)項(xiàng)目的前期策劃工作等。

          2.任職條件

          1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中級(jí)及以上職稱;

          2)在市政、水務(wù)、生態(tài)等行業(yè)或系統(tǒng)內(nèi)同級(jí)(科級(jí))部門或項(xiàng)目擔(dān)任負(fù)責(zé)人2年以上,有項(xiàng)目經(jīng)理任職經(jīng)歷;

          3)具有市場(chǎng)開發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理、成本測(cè)算、項(xiàng)目策劃、商務(wù)洽談、合同履約、編投標(biāo)等工作經(jīng)驗(yàn);

          4)熟悉國家招投標(biāo)法,掌握業(yè)主單位的項(xiàng)目運(yùn)作需求,懂運(yùn)維,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷策劃能力;

          5)年齡40周歲及以下。

          (二)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)崗

          1.崗位職責(zé)

          1)負(fù)責(zé)在項(xiàng)目前期營(yíng)銷階段協(xié)助編制招標(biāo)方案或提出合理化建議;

          2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算編審,成本指標(biāo)分析,成本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、歸檔等成本執(zhí)行管理工作;

          3)負(fù)責(zé)組織研究分析招標(biāo)文件,提出投標(biāo)建議方案;

          4)負(fù)責(zé)組織完成投標(biāo)商務(wù)標(biāo)(資質(zhì)資信)策劃、編制、評(píng)審等工作;

          5)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決招投標(biāo)階段出現(xiàn)的相關(guān)問題;

          6)負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目投標(biāo)后的商務(wù)工作分析總結(jié),提出改進(jìn)建議;

          7)負(fù)責(zé)建立投標(biāo)、中標(biāo)臺(tái)賬和投標(biāo)關(guān)鍵崗位人員使用臺(tái)賬。

          2.任職條件

          1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程管理、招投標(biāo)類相關(guān)專業(yè);

          2)熟悉相關(guān)法律法規(guī),掌握合同管理、造價(jià)管理、承包管理、招投標(biāo)等方面的知識(shí),熟悉公司各項(xiàng)建設(shè)管理制度和工作流程;

          3)具有公司或項(xiàng)目計(jì)劃、合同、經(jīng)營(yíng)部門崗位工作經(jīng)歷,從事商務(wù)工作5年以上;

          4)持有相關(guān)注冊(cè)資格證、建造師證者優(yōu)先;

          5)年齡35周歲及以下。

          (三)黨政辦公室薪酬、績(jī)效、人才管理崗

          1.崗位職責(zé)

          1)負(fù)責(zé)公司人才發(fā)展規(guī)劃體系建立,人才引進(jìn);

          2)負(fù)責(zé)績(jī)效考核體系建設(shè);根據(jù)公司目標(biāo)責(zé)任分解考核指標(biāo)至各部門、崗位,制定員工績(jī)效考核方案,組織考核評(píng)價(jià);

          3)負(fù)責(zé)公司薪酬體系建設(shè);薪酬總額的預(yù)算和人工成本測(cè)算,對(duì)人均效能指標(biāo)統(tǒng)計(jì)分析;

          4)負(fù)責(zé)員工信息、考勤、休假、培訓(xùn)等日常管理數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析,負(fù)責(zé)薪資發(fā)放;

          5)負(fù)責(zé)人員招聘、入職、調(diào)崗、晉升、離職等管理工作;

          6)負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同、員工培訓(xùn)、職業(yè)資格、職稱管理等。

          2.任職條件

          1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè);

          2)熟悉人員聘用流程及法律法規(guī),精通薪酬績(jī)效相關(guān)理論及實(shí)務(wù)操作;

          3)具有央企二級(jí)總部及以上人力資源崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

          4)具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)快節(jié)奏工作;

          5)年齡35周歲及以下;

          6)中共黨員(含預(yù)備黨員)。

          (四)運(yùn)維管理部河道管養(yǎng)崗

          1.崗位職責(zé)

          1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃和經(jīng)營(yíng),負(fù)責(zé)組織、進(jìn)度、計(jì)劃及安全質(zhì)量管理等工作;

          2)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目出現(xiàn)的技術(shù)、安全、質(zhì)量等問題;

          3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程簽證、變更、進(jìn)度款審核及結(jié)算工作;

          4)協(xié)助組織竣工驗(yàn)收與評(píng)定工作等。

          2.任職條件

          1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程或市政給排水相關(guān)專業(yè);

          2)熟悉各類污水處理工藝原理(如A/O、MBBR、SBR/CASS、BAF、UASB/IC);

          3)2年以上環(huán)保設(shè)備工藝設(shè)計(jì)或污水處理廠運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目經(jīng)理;

          4)持有注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師等相關(guān)注冊(cè)資格證書;

          5)年齡40周歲及以下。

          (五)運(yùn)維管理部污水處理廠(站)運(yùn)營(yíng)崗

          1.崗位職責(zé)

          1)負(fù)責(zé)日常事務(wù)管理和運(yùn)營(yíng)工作管理;

          2.負(fù)責(zé)建立污水廠運(yùn)營(yíng)管理、安全管理、質(zhì)量管理體系;

          3.負(fù)責(zé)污水廠、底泥廠內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作等。

          2.任職條件

          1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程或市政給排水等相關(guān)專業(yè);

          2)熟悉各類污水處理工藝原理(如A/O、MBBR、SBR/CASS、BAF、UASB/IC);

          3)2年以上環(huán)保設(shè)備工藝設(shè)計(jì)或污水處理廠運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目經(jīng)理;

          4)持有注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師等相關(guān)注冊(cè)資格證書;

          5)年齡40周歲及以下。

          (六)智慧信息中心信息技術(shù)崗

          1.崗位職責(zé)

          1)負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)開發(fā)運(yùn)維等相關(guān)工作;

          2)參與公司各類信息系統(tǒng)的規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司各類信息系統(tǒng)的建設(shè)實(shí)施;

          3)負(fù)責(zé)與公司總部對(duì)接信息化等相關(guān)工作。  

          2.任職條件

          1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

          2)具有3年以上Java開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉掌握Web程序設(shè)計(jì)開發(fā)的前后端的相關(guān)技術(shù),能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)開發(fā)相關(guān)的功能模塊;

          3)熟練掌握Eclipse等常用的集成開發(fā)環(huán)境,能夠熟練使用SpringBoot進(jìn)行前后端分離開發(fā);

          4)熟悉掌握普元開發(fā)平臺(tái),能對(duì)現(xiàn)有基于普元開發(fā)的信息系統(tǒng)進(jìn)行獨(dú)立運(yùn)維升級(jí);

          5)年齡30周歲及以下。

          四、工作地點(diǎn)

          公司總部(深圳)及項(xiàng)目所在地。

          五、簡(jiǎn)歷投遞

          符合應(yīng)聘條件人員可由中電建生態(tài)環(huán)境集團(tuán)有限公司官網(wǎng)pweg.cn(“人力資源”—“加入我們”—“社會(huì)人員報(bào)名”)在線提交簡(jiǎn)歷,投遞簡(jiǎn)歷時(shí)須上傳身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證及簡(jiǎn)歷中提及的資格證書掃描件。

          六、其他事項(xiàng)

          (一)公司不接受上門投遞簡(jiǎn)歷;

          (二)應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效,如有虛假,一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格;

          (三)報(bào)名截止日期:2020年6月30日。

          七、聯(lián)系方式

          余小姐,電話:0755-85906497。





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